О подаче деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

12.02.2018 09:27:00

 

Согласно положению пункта 1 статьи 18 Федерального закона РФ от 28.12.2013 года №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Федеральный закон № 426-ФЗ) результаты проведения специальной оценки условий труда, в том числе в отношении рабочих мест, условия труда на которых декларируются как соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, подлежат передаче в Федеральную государственную информационную систему учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее - информационная система учета), за исключением сведений, составляющих государственную или иную охраняемую законом тайну, с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных. Обязанность по передаче результатов проведения специальной оценки условий труда возлагается на организацию, проводящую специальную оценку условий труда.

Согласно положению пункта 3 статьи 18 Федерального закона № 426-ФЗ организация, проводящая специальную оценку условий труда, в течение десяти рабочих дней со дня утверждения отчета о ее проведении передает в информационную систему учета в форме электронного документа, подписанного квалифицированной электронной подписью, сведения, предусмотренные частью 2 настоящей статьи.

Согласно положению пункта 4 статьи 18 Федерального закона № 426-ФЗ В случае невыполнения организацией, проводящей специальную оценку условий труда, обязанностей, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, работодатель вправе передавать в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе в электронной форме, имеющиеся у него сведения в отношении объектов учета, указанных в части 2 настоящей статьи.

Согласно пункта 3 статьи 28 Федерального закона №426-ФЗ действие статьи 18 настоящего Федерального закона вступила в силу с 1 января 2016 года.

Исходя из изложенного, Федеральным законом №426-ФЗ с 1 января 2016 года установлено право работодателя передавать в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе в электронной форме.

Согласно пункта 9 статьи 28 Федерального закона №426-ФЗ оператором информационной системы учета является федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Адрес сайта Федеральной службы по труду и занятости для подачи деклараций - https://declaration.rostrud.ru.